Dotazione organica
Ultimo aggiornamento: 25 maggio 2026, 13:52
Art. 16, commi 1 e 2, del D.Lgs. 33/2013
La norma stabilisce l'obbligo di pubblicare il "conto annuale del personale" e delle relative spese sostenute,
Tale rilevazione viene effettuata annualmente dalla Ragioneria generale dello Stato entro il mese di maggio.
In tale relazione sono rappresentati i dati relativi alla dotazione organica e al personale effettivamente in servizio e al relativo costo, con l’indicazione della sua distribuzione tra le diverse qualifiche e aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico.
Costo complessivo del personale a tempo indeterminato in servizio, articolato per aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico: Anno 2019 - Anno 2020-Anno 2021- Anno 2022 - Anno 2023 si rimanda alle tabelle n. 12 e n. ro 13 dei Conti annuali qui di seguito pubblicati.
Riferimenti normativi
Articolo 60, comma 2, del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165;
Nelle tabelle del conto annuale sono reperibili i costi del personale a tempo indeterminato e determinato.
Tabelle del conto annuale 2014 (da Tab. 1 a Tab 15)
Tabelle del conto annuale 2015 (da Tab. 1 a Tab 15)
Tabelle del conto annuale 2016 (da Tab. 1 a Tab 15)
Tabelle del conto annuale 2017 (da Tab. 1 a Tab 15)
Tabelle del conto annuale 2018 (da Tab. 1 a Tab 15)
Tabelle del conto annuale 2019 (da Tab. 1 a Tab 15)
Tabelle del conto annuale 2020
Tabella del conto annuale 2021,
Tabella del conto annuale 2022
Tabella del conto annuale 2023
Tabella del conto annuale 2024
Tabella del conto annuale 2025 ( dati non ancora disponibili)
Organigramma dell'ente
2026 ( all'1/06/2026)
P.I.A.O (Piano integrato di attività e di organizzazione) dal 2022 ad oggi
L’art. 6 del D.L. n. 80 del 9 giugno 2021, Misure urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle pubbliche amministrazioni funzionale all’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR) e per l’efficienza della giustizia, convertito con modificazioni in legge n. 113 del 6 agosto 2021, prescrive in capo alle pubbliche amministrazioni, con più di cinquanta dipendenti, l’adozione di un Piano integrato di attività e di organizzazione, di seguito semplicemente PIAO di durata triennale, con aggiornamento annuale.
qui di seguito il link alla pagina di amministrazione trasparente "Disposizioni generali - atti generali" dove è possibile visualizzare sia il PIAO 2022/2024, sia il PIAO 2023/2025, sia il PIAO 2024/2026, sia il PIAO 2025/2027, sia il PIAO 2026/2028.
Si precisa che nel PIAO nella sezione n. 3 "Organizzazione e capitale umano - sottosezione struttura organizzativa " è possibile visualizzare la Rappresentazione grafica dell' organigramma dell'Ente, inoltre sono riportate le pianificazioni sul fabbisogno del personale e dati relativi alla dotazione organica .